Přejít na obsah

HR systém

HR modul pro řízení lidských zdrojů

Zefektivněte práci HR oddělení s využitím HR systému. Automatizujte procesy, sledujte výkon v reálném čase a plánujte s dostatečným předstihem.

Buďte součástí čtvrté průmyslové revoluce (Průmysl 4.0). Jsme klíč k efektivnímu řízení Vašich lidských zdrojů.

Součást komplexního ERP systému AutoERP — propojený s docházkou, dokumenty a mzdami.

Ověřeno 150+ firmami
česká firma
podpora v češtině
AutoERP HR systém - dashboard řízení lidských zdrojů

Důvěřují nám firmy napříč obory

TRIDO
Dr. Max
ČZU
ČEB
Hudy Sport
Enbra
ECG Electro
Lamark
Remak
Premier Clinic
Strunk
MITEL
Peperle Auto
TRIDO
Dr. Max
ČZU
ČEB
Hudy Sport
Enbra
ECG Electro
Lamark
Remak
Premier Clinic
Strunk
MITEL
Peperle Auto

Klíčové funkce

Klíčové funkce HR modulu

01

Správa informací o zaměstnancích

  • Uchovávání veškerých důležitých údajů, včetně trvalého bydliště, místa výkonu práce, bankovního účtu, místa narození a dalších.
  • Možnost přidávat a aktualizovat data zaměstnanců bez omezení počtu záznamů.
  • Podpora různých pracovních úvazků a typů smluv.
  • Centrální databáze zaměstnanců s kontakty, pozicemi a dokumenty.
02

Pokročilý systém správy dovolených

  • Automatický výpočet nároku na dovolenou podle odpracovaných let a dalších kritérií.
  • Flexibilní nastavení pracovní doby, včetně možnosti zadání hodin za den či týden.
  • Detailní správa žádostí o dovolenou, včetně možnosti žádosti po půldnech.
  • Schvalovací proces, který umožňuje vrácení žádosti k doplnění či úpravu.
03

Evidence vzdělávání a školení

  • Sledování absolvovaných školení s možností přiřazení certifikátů.
  • Automatický výpočet termínu dalšího školení na základě legislativních požadavků či interních směrnic.
  • Možnost přidání detailního popisu ke každému školení.
  • Připomínky a upozornění pro zaměstnance i manažery ohledně blížících se termínů školení.
04

Zdravotní prohlídky a další události

  • Plánování pravidelných zdravotních prohlídek pro zaměstnance dle jejich pracovní pozice.
  • Evidence dalších důležitých událostí, jako jsou výročí, firemní akce nebo jubilea.
  • Automatické plánování do kalendáře, včetně synchronizace s ostatními HR procesy.
  • Notifikace a připomínky ohledně blížících se dovolených a událostí.
05

Generování pracovních smluv

  • Automatické vytváření pracovních smluv na základě dat uložených v HR modulu.
  • Propojení s fakturačním modulem, které zajišťuje aktuální firemní údaje při tvorbě smluv.
  • Možnost přizpůsobení šablon smluv dle specifických požadavků firmy.
  • Integrace s e-mailovými systémy pro plynulé fungování komunikace.
06

Integrace s kalendářem a automatické odpovědi

  • Zobrazení dovolených v týmovém kalendáři, což zajišťuje lepší organizaci pracovních týmů.
  • Synchronizace s externími kalendářovými aplikacemi, jako je Google Calendar nebo Outlook.
  • Nastavení automatických e-mailových odpovědí během nepřítomnosti.
  • Možnost automatického vytváření HR záznamů při založení nového uživatele v systému.

Proč AutoERP

Proč si vybrat náš HR modul?

Náš HR modul je navržen tak, aby výrazně usnadnil práci HR oddělení a poskytl vedení společnosti jasný přehled o lidských zdrojích. Díky automatizaci procesů a intuitivnímu ovládání mohou firmy efektivněji řídit zaměstnance, plánovat jejich rozvoj a minimalizovat administrativní zátěž. Ať už jste malá firma s několika zaměstnanci nebo velká korporace s tisíci pracovníky, náš HR systém se přizpůsobí vašim potřebám a poroste spolu s vaší firmou.

Úspora času

Automatizace rutinních HR úkonů šetří čas a zvyšuje efektivitu celého oddělení.

Bezpečnost dat

Ochrana citlivých osobních údajů zaměstnanců s detailním řízením přístupových práv.

Škálovatelnost

Vhodné pro malé firmy i velké korporace s tisíci zaměstnanci. Systém roste s vaší firmou.

Přizpůsobení na míru

Modul lze přizpůsobit specifickým potřebám vaší firmy a vašim HR procesům.

Integrace s dalšími moduly

Propojení s firemními moduly pro komplexní řízení lidských zdrojů v jednom systému.

Centrální evidence

Informace o zaměstnancích jsou uloženy na jednom místě a dostupné kdykoliv.

Výhody HR modulu

Výhody našeho HR modulu

Automatizace HR procesů

Automatizace rutinních HR úkonů šetří čas a zvyšuje efektivitu celého oddělení.

Centrální databáze

Informace o zaměstnancích jsou uloženy na jednom místě — od smluv po zdravotní prohlídky.

Flexibilní nastavení

Modul lze přizpůsobit specifickým potřebám vaší firmy bez kompromisů.

Škálovatelné řešení

Vhodné pro malé firmy i velké korporace s tisíci zaměstnanci.

Propojení s dalšími moduly

Propojení s firemními moduly pro komplexní řízení lidských zdrojů.

Ochrana osobních údajů

Ochrana citlivých osobních údajů zaměstnanců v souladu s GDPR.

Správa dovolených a docházky

Přehledný systém pro žádosti o dovolenou, schvalování a evidenci docházky na jednom místě.

Onboarding nových zaměstnanců

Automatické vytváření HR záznamů a nastavení výchozích hodnot při nástupu nových pracovníků.

HR systém v praxi

Digitalizujte vaše HR procesy

AutoERP HR - správa zaměstnanců

Proč digitalizovat HR procesy?

HR systém šetří v průměru 10 hodin týdně na administrativě — od docházky po onboarding. Přesuňte papírování do systému a věnujte čas tomu, co opravdu posouvá vaši firmu vpřed.

  • Přehled o nepřítomnosti zaměstnanců a možnost plánování náhradníků
  • Volitelné započítávání víkendů do celkového počtu dnů dovolené
  • Podpora různých úrovní přístupů pro HR manažery, vedoucí týmů i běžné zaměstnance
  • Nastavení výchozích hodnot pro nové záznamy, což urychluje onboarding nových zaměstnanců
AutoERP HR - onboarding workflow

Začněte ještě dnes

Vyzkoušejte náš HR systém pro vaše podnikání

Přidejte se k více než 150 spokojeným firmám, které již zefektivňují řízení lidských zdrojů s AutoERP. Nezávazně nás kontaktujte pro více informací nebo si domluvte demo.

Případové studie

Jak firmy zefektivnily HR procesy s AutoERP

Multi-company CRM: přehledná správa týmů a faktur napříč společnostmi

Multi-company CRM: přehledná správa týmů a faktur napříč společnostmi

Sjednocení správy více společností do jednoho CRM s automatickou fakturací a řízením přístupu.

Zobrazit případové studie
Plně automatizovaný systém pro řízení finanční skupiny o 10 společnostech

Plně automatizovaný systém pro řízení finanční skupiny o 10 společnostech

Automatizace procesů a řízení finanční skupiny deseti společností na LowCode platformě.

Zobrazit případové studie

Výsledky v číslech

Vyzkoušejte AutoERP i pro vaše podnikání

150+

spokojených uživatelů

10 h

ušetřeno týdně na HR administrativě

100 %

digitalizace HR procesů

0 Kč

za první konzultaci a demo

Časté dotazy

Často kladené otázky o HR systému

Odpovědi na otázky, které dostáváme nejčastěji od firem zvažujících implementaci HR systému.

HR systém pokrývá kompletní personální agendu – od evidence zaměstnanců, přes docházku a mzdy, až po vzdělávání a hodnocení. Zahrnuje také nábor, onboarding, benefity a všechny HR procesy v jednom systému.
Ano, HR systém je škálovatelný od 5 do 5000 zaměstnanců. Malé firmy ocení jednoduchost a přehlednost, velké firmy zase pokročilé funkce a automatizaci. Systém roste s vaší firmou.
Ano, zaměstnanci mají vlastní HR portál, kde vidí své údaje, žádají o dovolenou, nahrávají doklady nebo se přihlašují na školení. Manažeři vše schvalují online. Konec papírování a emailů.
Při založení nového zaměstnance systém automaticky vytvoří HR záznamy, nastaví výchozí hodnoty a připraví šablony pracovních smluv. Celý onboarding proces je digitalizovaný — od podpisu smlouvy po přiřazení školení a zdravotních prohlídek.
Ano, HR modul je plně propojený s docházkovým systémem, fakturačním modulem, kalendářem i dalšími částmi AutoERP. Data proudí automaticky mezi systémy bez ručního přepisování — od evidence zaměstnanců po generování smluv a správu dovolených.
Sloneek je specializovaný HR nástroj — výborný pro firmy, které řeší jen HR agendu a chtějí samostatný produkt. AutoERP HR je naopak součástí firemního ERP — evidence zaměstnanců, docházka, dovolené, evidence svěřeného majetku i onboarding jsou propojené s projekty, fakturací a finančním reportingem. Místo platby za samostatný HR systém (per-employee) máte HR jako součást fixní ceny 3 450 Kč/měsíc s neomezeným počtem zaměstnanců — pro firmy o 30+ lidech znamená výraznou úsporu.
Pro většinu malých a středních firem (do 200 zaměstnanců) ano. AutoERP HR pokrývá evidenci zaměstnanců, docházku, schvalování absencí, vzdělávání, evidenci svěřeného majetku, onboarding i offboarding. Pokud řešíte specifické HR procesy (recruitment ATS, výkonové hodnocení 360°), můžeme integrovat specializované nástroje přes API — ale pro 90 % HR agendy postačí AutoERP.
Obchodní ředitelka AutoERP

Bára Ondroušková

Obchodní ředitelka

Rádi vám pomůžeme

Vyzkoušejte náš ERP systém i pro vaše podnikání.

Přidejte se k více než 1 000 spokojeným uživatelům, kteří již zefektivňují své podnikání s AutoERP. Naplánujte si bezplatnou ukázku ještě dnes a přesvědčte se sami o rozdílu.

Pošleme vám ceník a ozveme se

Nebo zavolejte: +420 772 727 746

Zavolat

Používáme pouze nezbytné cookies, dokud si nevyberete více. Zásady používání cookies